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Grupo Intercom es líder
en España en la creación y desarrollo
de negocios en Internet, especialmente clasificados.
Se
fundó en mayo de 1995 en Barcelona (España).
Cuenta con más de 14 años de experiencia
en el sector de las Nuevas Tecnologías y ha creado
o ha participado más de 40 negocios. Desde sus
inicios se ha caracterizado por su afán de innovación
tecnológica constante y la capacidad de liderazgo
de proyectos rentables de diversos sectores.
[Misión]
- [Visión]
- [Estrategia
de negocio] - [Valores]
| Valores |
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 "En
Grupo Intercom queremos cumplir nuestra
misión divirtiéndonos, desarrollando
personas y orientándonos al largo
plazo. Aspiramos a transmitir a nuestros
Clientes y a las personas del Equipo nuestros
VALORES fundamentales".
Antonio
González-Barros, Presidente de
Grupo Intercom
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| TALENTO |
| Cierta dosis de inteligencia, algo de creatividad
y mucho sentido común. |
| Visión de futuro de hacia dónde
evolucionará la empresa, que se traduzca
en estrategias a corto, medio y largo plazo
implantadas de una forma coherente y ordenada. |
| Sensibilidad hacia las necesidades del Usuario
o Cliente, la orientación al servicio
y a la calidad. |
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Curiosidad, capacidad de aprender y flexibilidad
para adaptarse a los constantes cambios.
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| TALANTE |
| Personas honestas, sinceras, facilitadoras,
positivas, coherentes con los valores y misión
que promueven y que den ejemplo de ello. |
| Personas que utilicen la autoridad y no
el poder para lograr que el Equipo luche por
conseguir un objetivo común. |
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Personas con la humildad necesaria para
asumir positivamente los habituales errores
que se dan en un entorno tan nuevo y cambiante
y saber aprender de ellos.
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| TACTO |
| Saber escuchar a las personas del Equipo,
ayudarles a conseguir sus sueños personales
y profesionales, involucrarlos en la definición
de objetivos, y quererles sinceramente. |
| Saber comunicar, no callar y a la vez no
herir. |
| Proponer sin imponer, compartir los éxitos
de la empresa y convertirlos en un reto para
todos. |
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Saber extraer lo mejor de la gente que
les rodea, con empatía, con inteligencia
emocional.
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| TENACIDAD |
| Energía para superar con entusiasmo
los momentos críticos, aceptar sacrificios,
perseverancia. |
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Personas que están dispuestas a
pagar el precio que sea necesario para ver
cumplido su sueño.
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| TECNOLOGÍA |
| Estar dispuesto a exprimir a fondo, sin
miedo, las posibilidades que en Internet nos
brindan las nuevas tecnologías. |
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Tener la mente abierta y predispuesta a
incorporar los continuos avances tecnológicos,
porque el crecimiento del negocio y el propio
ritmo cambiante de la tecnología
los demanandan.
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| TIEMPO |
| Personas sanamente pacientes y buenas corredoras
de fondo. Personas conscientes de que el éxito
requiere de mucho esfuerzo y dedicación. |
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Nos
basamos en la identificación de talento
para atraer personas emprendedoras que lideren
nuestros negocios: buscamos empresarios, no
empleados.